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育婴师
练习题
单选题 · 1 分
( )是常见的培训模式。
A、集中培训、小组讨论、个别指导、自学等
B、集中培训、专题讲座、个别指导、学习交流等
C、集中培训、专题讲座、个别指导、自学等
D、大课培训、小组讨论、专题座谈、学习交流等
A
B
C
D
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单选题
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1
1、为了促进企业的规范化发展,需要发挥企业文化的()功能。
2
教养内容功利化这种片面的教育使不少儿童缺乏应有的自理能力和社交常识,他们道德意识薄弱,难以形成()。
3
制定劳动就业方针要依据()。
4
()非法使用童工的单位、职业介绍所,应当承担法律责任。
5
()是育婴行业的从业人员必须了解的有关法律、法规。
6
职业纪律是从事这一职业的员工应该共同遵纪的行为准则,它包括的内容有()。
7
高级育婴师开展培训指导没必要遵循的原则是()。
8
提出“儿童健康”新概念的法律文件是()。
9
()综合国力和国外的竞争情况是制定劳动就业方针的依据。
在下准备停运了
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