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练习题
单选题 · 1 分
培训计划的编制,培训( ),即通过这次培训要解决什么问题。
A、方法要可行
B、目标要明确
C、形式要多样
D、评估要科学
A
B
C
D
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题目属性:
单选题
题目分数:1分
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因为()不同,所以设计一日个别化教学计划要分解成若干步骤,小步伐进行。
8
教学的内容和方法的确立,由()来决定。
9
在职位扮演训练中,受训人员常扮演()而进入模拟的工作环境,以获得更好的培训效果。
在下准备停运了
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